열린 마음과 열린 경영으로 개방과 소통의 공무원연금공단이 되겠습니다.
복리후생관련8대항목
  • 휴직급여/퇴직금/경조금
  • line
  • 보육비 및 학자금
  • line
  • 건강검진&의료비
  • line
  • 휴가/휴직
  • line
  • 경영·인사

휴직급여 지급기준

휴직급여 지급기준
사유 급여 지급기준 지급기간 근거규정
업무상 공상 연봉월액의 100% 1년 이내 보수규정 제14조
업무외 질병 연봉월액의 60%, 결핵성 질환의 경우 연봉월액의 70% 1년 이내 보수규정 제14조
병역 휴직 무급 보수규정 제14조
고용 휴직 해당사항 없음    
유학 휴직 연봉월액의 40%, 공단 필요에 의한 해외유학은 연봉월액의 100% 2년 이내 보수규정 제14조
연수 휴직 1년 이상 국외연수시 연봉월액의 40%(임의) 2년 이내 보수규정 제14조
육아 휴직 무급 보수규정 제14조
가족 간호 휴직 무급 보수규정 제14조
해외 동반 휴직 무급 보수규정 제14조
자기계발 휴직 무급 보수규정 제14조

퇴직금적립기준

퇴직금적립기준
적립기준 내용 근거규정
퇴직금 적립기준 근속연수 1년에 1개월분의 평균임금 적립 보수규정 제22조
비위행위자의
퇴직금 감액기준
임직원이 금고 이상의 형을 받거나 징계 처분으로 파면된 경우 그 급여액의 2분의 1을 감하여 지급(근로기준법상의 퇴직금 최저액에 미달할 때에는 근로기준법상의 퇴직금최저액으로 지급) 보수규정 제27조

경조금 및 유족위로금 지원기준

[단위:명/천원]

경조금 지원 기준
항목 지원금액 재원
축의금 결혼 본인 100 예산
자녀 100 예산
부모 회갑, 칠순 회갑, 칠순 - -
자녀대학입학 입학 - -
조의금 사망 본인 100 예산
부모 100 예산
배우자 100 예산
자녀 100 예산
본인사망 유족위로금 - -

경조금 및 유족 위로금 지원현황

[단위:명/천원]

경조금 및 유족 위로금 지원현황
연도 항목

지원금액

지급인원 1인당
지급액

지급방법

2015년 축의금 결혼 본인

-

- -

-

자녀

-

- -

-

부모 회갑, 칠순 회갑, 칠순 - - - -
자녀대학입학 입학 - - - -
조의금 사망 본인 - - - -
부모 100 1 100 화환
배우자 - - - -
자녀 - - - -
본인사망 유족위로금 - - - -
2014년 축의금 결혼 본인 - - - -
자녀 100 1 100 화환
부모 회갑, 칠순 회갑, 칠순 - - - -
자녀대학입학 입학 - - - -
조의금 사망 본인 - - - -
부모 - - - -
배우자 - - - -
자녀 - - - -
본인사망 유족위로금 - - - -
2013년 축의금 결혼 본인 - - - -
자녀 - - - -
부모 회갑, 칠순 회갑, 칠순 - - - -
자녀대학입학 입학 - - - -
조의금 사망 본인 - - - -
부모 - - - -
배우자 - - - -
자녀 - - - -
본인사망 유족위로금 - - - -
2012년 축의금 결혼 본인 - - - -
자녀 - - - -
부모 회갑, 칠순 회갑, 칠순 - - - -
자녀대학입학 입학 - - - -
조의금 사망 본인 - - - -
부모 - - - -
배우자 - - - -
자녀 - - - -
본인사망 유족위로금 - - - -
2011년 축의금 결혼 본인 - - - -
자녀 - - - -
부모 회갑, 칠순 회갑, 칠순 - - - -
자녀대학입학 입학 - - - -
조의금 사망 본인 - - - -
부모 82 1 82 화환
배우자 - - - -
자녀 - - - -
본인사망 유족위로금 - - - -
  • [기관 세부 작성기준]
  • 경조금 및 유족위로금 지원금액은 화환 비용을 금액으로 환산하여 작성하였으며, 축의금 및 조의금은 2011년 중지, 2012년 관련규정 폐지됨
    ※ 화환 비용은 기관운영업무추진비로 집행

보육비/학자금 지원기준

보육비/학자금 지원기준
구분 정부지원 외 추가지급 여부 추가지급기준
재원
유치원이하 없음 - -
보육비/학자금 지원기준
구분 지원 항목 지급방식 지원한도

 

재원

무상  융자  금리(%) 상환조건
초등학교 없음 - - - - - -
중학교 없음 - - - - - -
고등학교 입학금, 등록금, 학교운영비 O - - - 공무원 고등학교 자녀 학비보조
수당 지급상한액
범위 내
예산
대학교 등록금, 입학금 - O 0% 졸업후 2년
거치 3~4년
분할상환
1인당 최대 8회 예산
대학원 없음 - - - - - -
해외근무자
학자금
없음 - - - - - -

건강검진 및 의료비, 단체보험 지원 기준

[단위:천원]

건강검진 및 의료비, 단체보험 지원 기준
항목 지원기준 지원대상 지원금액
(한도)
지원횟수 재원(예산,
사내복지기금등)
의료비 생명상해 최대
1억원, 입원의료비 최대 1,000만원(단체보험)
소속 임원 - 사고발생시 예산
건강검진비 - - - - -
재해보상, 부조 - - - - -

건강검진 및 의료비, 단체보험 지원 현황

[단위:천원, 명]

건강검진 및 의료비, 단체보험 지원 현황
년도 항목 지원금액 지원인원 1인당 지급액
2015 의료비 1,526 5 305
건강검진비 - - -
재해보상, 부조 - - -
2014 의료비 1,342 5 268
건강검진비 - - -
재해보상, 부조 - - -
2013 의료비 1,110 5 222
건강검진비 - - -
재해보상, 부조 - - -
2012 의료비 975 5 195
건강검진비 - - -
재해보상, 부조 - - -
2011 의료비 1,075 5 215
건강검진비 - - -
재해보상, 부조 - - -
  • [기관 세부 작성기준]
  • 의료비 : 임직원의 복리후생을 위하여 별도로 가입한 단체보험
  • 단체보험은 연초에 계약하여 이후에 발생한 인사변동 내역은 반영(추가 가입/탈퇴)하되, 변동에 따른 보험료는 다음년도에 정산함. 따라서 금액은 최초 계약시 기준임

휴가 운영 기준

[단위:천원, 명]

휴가 운영 기준
공가일수 공무원 복무기준 기관운영기준
경조사 휴가 결혼 본인 5일 5일
자녀 1일 1일
배우자출산 5일 5일
입양 20일 0일
사망 배우자 5일 5일
본인·배우자의 부모 5일 5일
본인·배우자의 조부모·
외조부모
2일 2일
자녀와 그 자녀의 배우자 2일 2일
본인·배우자의 형제자매 1일 1일
출산휴가 90일 90일
여성 보건휴가 매월 1일(무급) 매월 1일(무급)
방통대 출석 연가일수 초과시
수업일수
0일
재해구호휴가 5일 5일
유산/사산휴가 임신기간 11주 이내 5일 5일
임신기간 12∼15주 10일 10일
임신기간 16∼21주 30일 30일
임신기간 22∼27주 60일 60일
임신기간 28주 이상 90일 90일
인공(체외)수정, 불임 치료 1일 1일
체외수정시 난자채취일 1일 1일

제도 운영 상황

제도 운영 상황
  인사위원회 구성현황 의결종적수 다면평가 노조전임자,
근로시간면제자
인사고과 산정방법
반영여부 반영비율
승진 해당사항없음 해당사항없음 X   해당사항없음
제도 운영 상황
  징계위원회 구성현황
의결종적수 징계위원회 개최시한
조합간부 징계시 절차
징계 해당사항없음 해당사항없음 해당사항없음 해당사항없음
제도 운영 상황
  제도도입 여부 전임자수 근로시간 면제시간
무급 유급 법정한도 체결내용
시간 인원 시간 인원
풀타임 파트타임
근로시간
면제제도
X     0   0    

 

 

  • [관리사항]
  • 공시 근거
    공시구분 정기공시(연1회, 4월말) 알리

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    변경일  2016.04.08.
    작성기준일  2015.12.31.
    작성자  (정)총무인사실장, (부)이성희 차장(☎064-802-2135), 정상호 대리
    감독자 전략홍보실장
    확인자 감사실장
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