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해외투자팀장 채용공고(공고기간 : 2020. 1. 17.~2. 3.)

2020-01-17

카테고리

조회수

2174

부서

인사윤리실

첨부

해외투자팀장 채용공고문.pdf
[별첨] 입사지원서 서식 등.hwp

채용조건 및 자격 등

채용분야

채용분야
채용분야	직급	채용인원
해외투자팀장	3급 상당(연봉제 계약직)	1명

채용조건

계약기간 : 3년 (근무성적평가에 따라 재계약 가능)
보수 : 기본연봉 및 성과급 (협의 결정)
근무장소 : 서울상록회관

수행업무

해외 채권·주식 운용계획수립 및 신규상품 발굴
해외 채권·주식 투자
해외 채권·주식 위탁운용사 선정 및 관리 등

응시자격

응시자격
필수
성별·연령·학력·전공 제한 없음(단, 공단 정년(만60세)초과자 제외) 공단인사규정에 의한 임용결격 사유에 해당되지 않는 자 남자의 경우 병역필·면제자 또는 면접전형 예정일 기준 6개월 내 전역이 가능한 자 해당분야(해외투자) 실무경력 5년 이상인 자 ※ 경력산정 기준일 : 채용공고일(경력계산은 연월일로하고 15일 이상은 1월로 환산) - 해외투자 실무경력 : 해외주식·채권 및 이와 관련된 파생상품 등 운용 ※ 인턴, 영업, 총무, 기획, 은행PB, 순수회계감사 등의 업무는 경력으로 인정하지 않음

우대 및 가점

우대사항
우대요건 (서류전형)	가점요건 (서류전형)
해당분야(해외투자) 실무경력자 : 연차별 차등배점 - 응시자격 요건 충족 후 경력에 한함 금융자격증 소지자 : 인정자격증 ※별 차등배점 ※ [별첨2] 인정자격증에 한함	「장애인고용촉진 및 직업재활법」 및 동법 시행령에 해당하는 장애인 : 서류전형 만점의 5% 가점 ※ 서류전형 점수가 만점의 40%이상인 경우에 한하여 가점 부여

전형절차 및 일정

채용절차

채용절차
구분	세부내용
서류전형	평가항목 : 해외투자 실무경력, 자격증※, 자기소개서 및 직무수행기술서 ※ [별첨2] 인정자격증에 한하여 우대(높은점수 자격증 2개까지 인정) 선발인원 : 채용예정인원의 5배수(동점자 전원 합격처리) ※ 단, 응시인원이 채용예정인원의 5배수 이하인 경우 응시자격 적부를 판단하는 소극적 서류전형으로 실시
면접전형	평가항목 : 공통역량(업무열의, 고객지향, 팀워크형성, 윤리/도덕성), 직무역량(문제해결능력, 커뮤니케이션능력, 기획창의력, 전문성) ※ 영어면접 병행 실시 선발기준 : 면접전형위원 평균점수가 만점의 60%이상인 자 중 고득점자 순 동점자처리기준 : 취업지원대상자 → 면접 직무역량 항목 중 전문성 점수 고득점자 → 직무역량 고득점자 순

채용일정

채용일정
구분	일정	비고
원서접수	'20. 1. 17.(금) ~2. 3.(월) 13:00까지	e-mail 접수
서류전형 합격자발표	'20. 2. 11.(화)	개별안내
면접전형	'20. 2. 18.(화) 또는 2. 19.(수)	면접장소:서울상록회관
면접전형 합격자발표	'20. 2. 21.(금)	개별안내
임용예정일	'20. 3월 중

※ 채용과정 진행상황에 따라 일정이 변경될 수 있음

응시원서 접수

접수기간 : '20. 1. 17.(금) ∼ 2. 3.(월) 13:00까지

접수방법 : e-mail 접수(geps_recruit3@geps.or.kr)
- 제 목 : 해외투자팀장 응시원서(성명 ○○○)
- '20.2.3.(월) 13:00 도착분까지 유효함

제출서류

제출서류
구분	제출서류
입사지원시	필수	[별첨3] 개인정보 수집·이용 동의서 1부 [별첨4] 입사지원서, 자기소개서 및 직무수행기술서 각 1부 ※ 자기소개서 및 직무수행기술서 : 국문 및 영문본 각 1부 경력(재직)증명서 및 건강보험자격득실확인서 각 1부 ※ [별첨5] 서류 제출시 유의사항 확인 후 제출
입사지원시	선택	자격증 사본(해당자) 취업지원대상자 증명서(해당자) 장애인 증명서(해당자)
면접 전형시	필수	주민등록초본(병적사항포함) 또는 병적증명서(남자에 한함)

기타사항

블라인드 채용 가이드라인을 준수하여 편견 요인에 대한 개인정보를 심사위원에게 일절 제공하지 않습니다.

응시 희망자는 응시자격 등에 부합하는지 우선 판단하여 지원서를 작성하시기 바랍니다.

입사지원서 허위기재 또는 기재오류, 증빙서류 미제출 등으로 인한 불이익은 본인에게 책임이 있으며, 입사지원시 기재사항 및 제출된 서류가 허위로 밝혀질 경우 합격 또는 임용이 취소됩니다.

면접전형시 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권)을 반드시 지참하여야 하며, 미지참시 절대 응시가 불가합니다.

최종합격자로 결정되었더라도 임용결격사유가 확인되거나 채용 신체검사 결과 부적합한 자는 합격 또는 임용이 취소됩니다.

채용관련 인사 청탁자는「부정청탁금지법」등 관련법령에 따라 처리 될 예정이며, 전형단계 및 점수에 관계없이 전형에서 제외됩니다.

원본으로 제출된 서류는 채용여부가 확정된 날로부터 30일 이내 본인의 청구에 의해 반환가능하며, 30일 초과시 파기합니다. (단, 복사본, 스캔본으로 제출된 서류는 반환하지 않습니다.)

최초 공고시 지원자가 1명 이하인 경우 서류전형을 실시하지 않고 원서접수일 등을 다시 정하여 재공고합니다.

응시인원 중 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

기타 사항은 공무원연금공단 인사법무실(☎ 064-802-3421)로 문의하시기 바랍니다.

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