ESG 경영
공단비전
공무원의 평생행복을 만들어 가는 믿음직한 연금복지전문기관
전략목표
건실하고 선도적인 연금 운영
빈틈없는 재해안전서비스 제공
실용적 종합복지서비스 확대
지속가능한 경영혁신
ESG경영비전
지속가능한 환경과 사회를 만드는 ESG 선도기관
추진방향
E(Environment)
탄소중립·친환경 생태계 조성
S(Social)
사람 중심 사회적 책임 경영 실현
G(Governance)
국민 공감 투명·공정 경영 실현
F(Fund)
건실한 기금 운용으로 ESG 투자 선도
추진과제
- 환경경영 관리체계 강화 및 친환경 조직문화 구축
- 공무원 임대주택·복지시설 친환경 인프라 강화
- 온실가스 감축 및 에너지 절감
- 자원순환 및 생태계 보호
- 디지털 연금서비스 및 고객권리 찾아주기 강화
- 공무원 종합재해복지 서비스 강화
- 재난안전 예방활동 및 개인정보보호 강화
- 동반·상생협력 및 대국민 사회공헌 활성화
- 인권존중 경영 정착
- 인적자원 관리 강화 및 일하기 좋은 문화 조성
- ESG경영 성과관리 강화
- 반부패 청렴문화 확산
- 이해관계자 소통기반 투명한 정보공개 확대
- 리스크 관리 강화 및 내부통제 개선
- ESG 책임투자 기반 구축 확대
- 스튜어드십코드 강화
- 기금운용의 투명성 강화